王志强委员：

　　您提出的《关于重视和加强高级技能人才培养 推动我市制造业转型升级的建议》的建议已收悉。感谢您长期以来对人社工作的支持。我局对您的提案进行了认真研究，认为您的提案非常好。提案中对我市高技能人才队伍的现状、存在问题的主要原因、对策建议等提出了非常好的意见，这对于我们进一步做好我市高技能人才队伍建设工作很有启发和帮助，针对您的建议，现就您的提案内容回复如下：

    一、弘扬“工匠精神”，营造“劳动光荣、技能富贵、创造伟大”的时代风尚。3月31日，我们组织了世界技能大赛先进事迹巡回报告团走进阜蒙县活动。这次活动是我们近年来组织的规模最大的一次活动，我们进行了精心策划，活动取得圆满成功，达到了预期效果。会上，2位世界技能大赛世界冠军、1位世赛专家介绍了夺得金牌、为国争光的历程。我市技工院校、中职学校、高职院校师生及企业职工代表500余人参加了报告会。辽西技师学院、阜新市技师学院还展示了人才培养成果和学生技能成果，各学校进行了深入了解和交流。通过此次活动的开展，进一步了弘扬工匠精神，营造了劳动光荣、技能富贵、创造伟大的时代风尚。组织各技工学校开展开学第一课活动，深入开展工匠精神教育，增强新时代青年学生技能成才的信心和技能报国的决心，激励技工院校广大学生潜心钻研，勇攀技能高峰。每年，我们还组织世界青年技能日活动，搭建各中职学校展示技能人才培养成果、学生技能成果展示的平台。

二、构建完善高技能人才培养体系。每年，我们都组织我市选手参加省“技师杯”职工职业技能精英挑战赛。2017年，省“技师杯”竞赛设数控车工等4个工种，我们参加了全部4个工种的竞赛。通过竞赛锻炼了队伍、开阔了视野、提升了技能，其中数控车工选手黄世凯取得了单项全省第四的好成绩。我局还会同市总工会开展全市职业技能竞赛。

三、加大对高技能人才培养的政策支持。一是技师培训补贴政策。为加快我市高技能人才队伍建设，市人社局联合市财政局制定了《阜新市技师培训补贴资金管理办法》，对参加技师（高级技师）培训且通过职业技能鉴定的，采取由市财政局直补企业方式给予培训鉴定补贴。通过培训取得技师职业资格证书的人员，按每人1600元标准补贴；通过培训取得高级技师职业资格证书的人员，按每人3000元标准补贴。二是失业保险职业技能提升补贴政策。 2017年，阜新市人力资源和社会保障局、财政局下发了《关于阜新市失业保险支持参保职工提升职业技能有关问题的通知》（阜人社〔2017〕214号），根据规定，凡在阜新市依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费36个月（含36个月）以上的，自2017年1月1日起取得初级、中级、高级工职业资格证书（以核发日期为准）的企业职工，可以申请技能提升补贴。取得相应的职业资格证书或职业技能等级证书，从证书核发之日起时间应不超过12个月。补贴标准为：取得初级(五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴1000元；取得中级(四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴1500元；取得高级(三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴2000元。

四、健全高技能人才的激励保障机制。一是积极推荐我市高技能人才参加省首届“辽宁工匠”评选。2017年，我市阜新福棉纺织有限责任公司细纱操作工张敬辉、辽宁三沟酒业有限责任公司品酒师王志海和阜新市细河区成兴工艺厂工艺美术师邵景兴入选首批“辽宁工匠”。二是开展辽宁省优秀高技能人才评选推荐。每三年举行一次，评选奖励设置辽宁省功勋高技能人才、辽宁省有突出贡献高技能人才、辽宁省技术能手三级奖项。辽宁省功勋高技能人才、辽宁省有突出贡献高技能人才由省政府进行命名表彰，颁发证书和奖牌。辽宁省功勋高技能人才荣誉称号获得者，享受省级优秀专家待遇，并优先推荐参加国务院特殊津贴评选；对辽宁省有突出贡献高技能人才荣誉称号获得者，给予连续三年每月1000元政府津贴奖励。三是开展市第一届优秀高技能人才评选活动。评选出“阜新市有突出贡献高技能人才”5人、“阜新市技术能手”10人。对获得荣誉称号的高技能人才给予岗位补贴，补贴发放为连续两年，其中“阜新市有突出贡献高技能人才”每人每月500元，“阜新市技术能手”每人每月300元。

                  阜新市人力资源和社会保障局

                    2018年4月27日